杨学平:让干部“如饥似渴”式学习成为本能

时间:2013-04-11 09:15 | 来源:儒家经济文化网

近日,中共中央政治局委员、中央组织部部长赵乐际在省委组织部副部长和市县组织部长任职培训班上与学员座谈时强调,要如饥似渴加强学习,一刻不停增强本领,不断提高把握大局、运用规律、推进工作的能力。

一个干部,有无能力,能否胜任,能否不断提高把握大局、运用规律、推进工作的能力,靠的是学习。干部学习也要像饿了要急着吃饭,渴了要急着喝水一样,成为一种本能。让学习观念、学习方法、学习目标成为学习本能的“中枢神经”。

“如饥似渴”式学习须树立全新的学习观念。当今时代,学习已成为一种责任、一种需求,是人生的重要组成部分。领导干部不仅要把学习看作是适应生活和工作的需要,更要看作是与时俱进的风范和创造生活、实现价值的需要。要努力克服工作忙、应酬多的矛盾,牢固树立“终身学习”、“处处学习、时时学习”、“工作学习化、学习工作化”的观念,切实增强学习的自觉性和主动性。同时,领导干部还要率先争做学习型干部,带头创建学习型班子,营造全员学习的良好氛围。

“如饥似渴”式学习须制定合理的学习目标。学问和知识浩如烟海,一个人即使倾其毕生精力,也难以读尽学完,只能窥其一斑。再大的学问家也只能在某些领域有所建树。领导干部在日常学习中,要明确自己的所需,按照“需要什么学什么”、“缺什么补什么”的原则,常补“钙”、常健“脑”、常充“电”,努力实现学习内容的不断“升级换代”。领导干部在日常学习中,一定要处理好博学与专攻的问题、广泛性与针对性的问题,努力使学习成为促进工作的重要手段,通过学习能力的不断提高,促进自身工作水平的提升。

“如饥似渴”式学习须运用科学的学习方法。学习方法科学得当,可以达到事半功倍的效果。而学习效果好坏正是学习能力强弱最直接的体现。要善于联系思想、工作、实际进行思考,举一反三,触类旁通,做到学有所悟,学有所成。“学而不思则罔,思而不学则殆。”思考的过程,就是对学习的东西去伪存真、去粗取精、提炼升华、消化吸收的过程。在学习中要善于质疑。可见,善于思考、善于质疑也是学习能力的一种表现。因此,领导干部要提高学习能力,就要善于掌握学习的本质要求与内在规律,真正按照科学的方法和程序进行学习。
 

欢迎中外网友关注,儒经少数民族土特产网购活动网址:www.rujingwang.com

(责任编辑:吴元峰)