日本教授胡言乱语 不能阻挡中日友好相处

微评：近日，一篇《东京大学准教授歧视中国人言论引众怒 校方致歉未提处分》搅动网络世界原因，种族歧视。

中日之间关系从历史上看一直风云突变，无法自圆其说。目前中日关系处于回暖期，我认为个别人士言论不代表日本整体民意和官方态度。不可能因为一个教授言论就能阻挡中日之间政治、经济、文化，学术、留学生等交流。

海外网11月25日电 近日，一名男性以日本东京大学大学院特任准教授的名义，在推特上发表“不录用中国人”、“会把中国人的资料筛下去”等涉及歧视的言论，在网络引发极大争议。目前，东京大学在其官网挂出声明致歉，称此人为“短期工作人员”，其言论与校方无关。

综合美国《休斯顿邮报》、日本“jbpress”网站消息，此次引发众怒的社交媒体账号以日本东京大学“情报学环・学际情报学府特任准教授”为名发表歧视特定国籍的言论，称与自己相关的公司“不会录用中国人”、“不会叫中国人来面试。在特定时候会把中国人的资料筛下去”。

另据日本网站“nlab.itmedia”消息，此人名叫大泽昇平，多次发表此类言论，称“中国人表现差，营利企业决不能用”。相关言论引发巨大争议，面对网友回复的批判性留言，他还反驳称：“歧视水平低的劳动者应该是理所当然的”、“采用无能的人、业绩恶化的风险很高”、“不懂日语的下等国民还挺能闹腾”。

由于涉事推特一片骂声，影响恶劣，东京大学情报学环・学际情报学府以学府长越塚登的名义在其官方网站挂出了声明，对此说明称：“近日，在社交媒体上，流传着东京大学情报学环・学际情报学府一名短期雇佣教职员（特任准教授）的多条涉及特定个人、特定国家和相关国家人群等不合适言论。发表相关言论是该教员个人及其兼职组织的行为，和学府没有任何关系。”

作者：黄晨灏 儒家经济文化网总编辑（人民日报人民网强国论坛发出主贴约2万篇、首度提出《用网络管理国家》并在人民网超过一亿阅读、曾首度提出“网络实现了家国合一梦想”获得中央外宣办奖励! ）