钱塘汐（168）

浙商新型职业“企业医生”（6）

直到乘坐高铁回到成都双流机场站，他们也没有讨论出一个很好的解决问题的办法。

临走时，崔红握着董庆宇的手说，“谢谢董总，抽时间陪我去参观隆昌豆杆厂，这个厂怎么合作。我们回去开会后，再定！”

“期待你的好消息！”

董庆宇把崔红和小景送到双流国际机场飞机检票口，他才与崔红他们挥手告别。

两个星期以后，杭州启动集团投资外联部主任华芳带领着三位投资方面的专家，再次到四川隆昌“龙达食品公司”调研他们的生产经营情况。

不知道什么原因，调研的时候，龙达食品公司停止了生产。同时，也不断有当地、外地投资商前来催要借款、货款和货物。

对于这个现象，当时董庆宇并不理解。后来，他从四川龙达食品公司总经理于可心的微信聊天才知道。他们的这种做法，主要是向杭州启动集团的来人说明自己的经营困难，需要资金的大额投入。

对于重新成立新公司委托加工豆杆的事情，于可心认为，这是杭州启动集团利用资金来侵占他们的市场，等待市场做起来后，新的豆杆公司会到别的公司去订购更加便宜的货物。

杭州启动集团投资外联部主任华芳调研“龙达食品公司”三天，回到杭州向公司主要领导汇报说，“龙达食品公司已经没有资金进行生产和经营，办公室内要账的人很多！根本无法确定豆杆的市场占有率。”换一句话说，豆杆属于区域性产品，很难做到全国性食品的战略定位。

又过了一个星期，于可心给董庆宇网上留言说，“崔总他们投资公司，没有通过对我们公司的项目投资！”

看到于可心的留言，董庆宇又给崔红网上留言才知道，于可心他们公司的厂房和机器设备全部是依靠民间借款搞起来的。投资他们公司的投资风险，非常大！

一个月后，董庆宇给于可心留言，“于总，作为一家四川有干劲、有闯劲的民营企业家。我相信，只要坚持下去，你们是一定能够成功的！”

“谢谢，董总的鼓励和支持！”看到留言后，于可心立即用感激地语言，再加上一个胜利手势“表情”赞美董庆宇的鼓励。

“于总，我也会在浙江的企业家群里经常推荐你们的产品，介绍你们企业的具体情况！争取与其他企业合作成功！”

“再次感谢，董总！”

这个也并不奇怪，类似于可心这样的还延续着手工运作的作坊式食品公司，在我国有很多。如果，他们不进行人工智能化的全自动改变。产品人工成本这一快，也是一个天文数字，要想获得资本的投入，比登天还难。

这是于可心当时，完全没有考虑进去的一大主要不利因素。

十多年前，董庆宇去过成都一家皮鞋厂，当时这家工厂有三百多号工人。现在搬离成都去外地后，基本上没有工人。只有全智能化的机器机械，还有几位懂得皮鞋设计和电脑操作的研究生。

从每月支出人工工资150多万元，到现在每人每月支付1万多元工资，一共加起来也就不到20万元的情况看：抱着传统工艺、手工制作是根本不能适应全社会化的市场运作主体的。

想到这里，董庆宇又给于可心发去信息，“于总，你们公司的产品生产，可以改变为全自动化的机器设备进行生产吗？”

过了半小时，于可心回答说，“可以的！当时，我提出来‘人工制作豆杆’主要是一种情怀，一种对于古代生产技术的一种肯定！”

“我们在谈论投资的时候，对人工工资占销售收入30%的这个问题，没有充分考虑到投资方的感受！”

“所以，几次谈判都失败了！”

听到于可心的自我检讨，董庆宇心里也有一丝感慨：传统食品到底适用于高科技进行生产，还是用非遗传承人的角度进行生产呢？

这个问题，董庆宇也去过我国一些具有代表性的地区调研。

董庆宇去过杭州宋城游玩，他发现：宋城烤肉串、臭豆腐、小笼包、糯米鸡、卤肉饭等都是个体经营的小摊小贩。

四川一些景区的特色小吃，如黄龙溪“一根面”、“珍珠豆花”、“石磨豆花”、“伤心凉粉”等也是小摊小贩在努力经营。

于是，董庆宇得出一个结论：传统手工食品属于非遗传承，适用于个体生产，不适合集团性产业化运作。

任何一家民营企业要参与到非遗文化产品中去，必须要考虑人员工资，这一个巨大的资金支出问题。

去年，董庆宇在宁波参观过林芸山庄的修建过程。

宁波林芸山庄总经理邱树清是第二代华人。他从小生活在加拿大、美国等城市。

四十岁后，他回到家乡买了一个房地产开发商的烂尾“度假楼盘”，自己开始组织施工建设。

走进宁波林芸山庄施工工地，董庆宇没有看到几位工人。只看到一间屋子里坐着十多位工程师，他们正在操作电脑，工地上的机器人正在不断地砌砖和浇筑混泥土。

看到这种情况，董庆宇忙问身边的陪同人员，“现在，修房造屋，已经不用工人啦？”

邱树清听到董庆宇的提问，走过来高兴地说，“人工工资太高了，是建筑工程造价的30%左右，我们小公司用不起！所以，我租了一台建房机器人，进行房屋的修建！”

“房屋内装又该怎么办呢？”

“董总，现在市面上也有房屋内装机器人。”

“你需要什么样的装饰风格，只要你输入到电脑里，机器人就会24小时，不间断的工作！”

听到邱树清的解释，董庆宇仔细思考后也同意了他的观点。

多出的建筑工人，又该怎么办呢？

正如一位装饰公司老板说的，“多余建筑工人可以去做其他的事情。因为，人的可塑性很大。只要有活路，有事做就不会饿死！”

应该是这一个道理：人的伟大之处在于不断进取，不断升华自己生活水平和知识水平。

“叮咚！叮咚！”董庆宇的手机铃声响起，他拿起手机一看，这是杭州太和全芸养老院院长白践行给他打来的电话，“喂！董总在吗？晚上我请你吃饭！”

“白总，有什么好事情吗？”董庆宇在电话里带着微笑，轻声地对她说。

黄晨灏讲述：中国民营企业家与老百姓自己的故事！