以务实精神落实事业观和政绩观

党员干部作为党和人民事业的骨干，在其位就要谋其政、尽其责，就要想干事、能干事、干成事。邓小平同志在“文革”结束后再度出来工作时讲：“我出来工作，可以有两种态度，一个是做官，一个是做点工作。我想，谁叫你当共产党人呢？既然当了，就不能够做官，不能够有私心杂念，不能够有别的选择。”这一番意味深长的话，展现了一个真正共产党人的精神境界和宽广胸襟，为每一名党员干部干事创业树立了光辉典范。（凤凰网）

按照“三严三实”要求干事创业，事业观、政绩观反映着党员干部的世界观、人生观和价值观，决定着干事创业的立场、观点、方法和成效。“务实”是干部工作的动力。 “空谈误国，实干兴邦”、 “千里之行，始于足下” 。一个干部好不好，不是看他说了什么，而是看他做了什么。“道虽迩，不行不至；事虽小，不为不成”。一个干部要担起党和国家赋予他的重任，必须要迎着晨光实干，不要面对晚霞幻想。现实当中，有的党员领导干部沉溺于自我设计、自我价值的实现，把工作当作谋取功名利禄的跳板；有的热衷于大干快上、装点门面，表面上看干了不少事，其实背后的问题不少；有的为了能够短时间内出政绩，不顾实际、不择手段，等等。这些表现，究其根源是事业观、政绩观上出了问题。事业观和政绩观问题，归根到底是“为谁干事、怎么干事”和“追求什么政绩、如何追求政绩”的问题。所以，要求党员干部要有正确的事业观、政绩观，要实实在在的把身边的工作做好，把党和国家的政策方针落实到实处，要有崇尚务实的工作作风，要培养干部牢固正确的政绩观。

要认真“做事”能“造福一方”，为民做实事。朱镕基说“我只希望在我卸任以后，全国人民能说一句：他是一个清官，不是贪官，我就很满意了。那么再慷慨一点说，朱镕基还是做了一点实事。哎呀，我就谢天谢地！”可见一个国家总理就是把务实作为工作的最高要求。作为干部要坚持用实践的观点对待事业、看待政绩，严谨科学决策，按客观规律办事，决不搞虚政绩、假政绩、劣政绩；把工作的着力点真正放在研究、解决人民群众生产、生活中的紧迫问题上,努力使党和政府的各项工作经得起实践,经得起人民群众和历史的检验。（文/曾蓉 网络媒体著名时政评论家）

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