平武县直机关工委以党员干部为主体,不断在“学”“培”“管”三方面下功夫,全面激发机关工委党员干部干事创业的激情和活力,不断为巩固脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接提供坚强人力支持。
念好“学”字经,强化理论素质。围绕《中国共产党支部工作条例》《中国共产党基层组织工作条例》《中共中央关于加强党的政治建设的意见》等重要文件精神以及脱贫攻坚政策理论等重点内容,制定支部学习计划和个人学习计划,同时利用“绵州先锋”远教平台、新时代文明实践站等学习平台,采取线上与线下、理论学习与专题学习、个人自学与集体学习相结合的方式,积极开展重点内容和必学知识点的学习,为全体党员干部“加油”“充电”。目前机关工委累计开展党建基础知识、党务知识、廉政知识法律法规等学习活动6场次,有效提升了各级党组织书记和组工干部的政策水平和理论素养。
念好“培”字经,提升履职本领。认真开展专题培训、省市县党代会精神宣讲,加强对机关党组织书记、党务工作者、第一书记、驻村工作队员进行党建业务、乡村振兴政策等方面教育培训,切实为全体党员干部充电蓄能,有效提升了全体机关党员干部的业务水平和帮扶能力。截至目前,开展各类业务培训3场次、政策宣讲2场次。
念好“管”字经,提升工作效能。一是建立责任落实制度。把机关发展党员工作纳入年度目标责任考核及抓党建述职评议的体系,明确机关党组织书记及相关责任人职责,推动形成上下联动、层层把关的责任机制。二是建立预警制度。建立机关党组织发展党员工作台账,并从党员队伍年龄结构、文化层次、性别比例以及培养入党积极分子、发展党员等情况进行分析比对、综合研判,发现问题,下发预警通知单,及时进行警示提醒。
(平武县委组织部组织二股)
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