“三抓”助基层党建“落地花开”

为不断夯实基层党建基础，激活基层党建工作，努力营造风清气正的良好氛围，推动干部作风建设制度化、常态化。以“三抓”增添党建新动力，推进脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接，保障各项工作有序开展落地花开。

一、抓机制保障，夯实基层党建工作基础，用好党建工作“指挥棒”。建立完善基层党组织职责分工、任期规划、年度计划、重大事项议事决策、“三会一课”制度、党务公开、坐班值班等工作制度，以及党员发展、党员培训、党员民主评议、流动党员管理、党内关怀帮扶、党内表彰等党员教育管理制度和创先争优工作制度，做到“用制度管人、按制度办事”。制定党员干部职工工作制度，严格制度落实、执行、奖惩。对各党支部建立健全民主生活会、党员评议会、党员活动日等工作制度进行监督考核，促进党建工作经常化、制度化、规范化。

二、抓首责主业，狠抓基层党建责任落实，念好党建责任“紧箍咒”。每年对辖区支部全年党建工作进行安排部署，认真制定党建绩效责任清单，将党建工作纳入书记述职内容及年终考核，进一步明确细化从严治党管党的任务和责任，落实党支部书记为第一责任人。坚持思想上重视、行动上投入、工作上抓实、落实上求效；强化班子成员一岗双责，针对党建责任落实、日常工作开展情况进行督查检查和指导推动，努力做到工作管到哪里、党建责任就延伸到哪里。

三是抓教育管理，强化党员思想政治素质，树好基层党建“好品牌”。党员教育管理重在树人，要坚持因材施教、因人施策，针对不同领域、不同类别党员，开设不同课程、建立不同制度，确保教育管理更精准、更务实、更有效，提升党员干部的理论水平；利用“学习强国”平台，“大喇叭”工程，微信群等平台每天推送党务相关知识，促进党员教育制度化、常态化。用好重要载体、关键节点，持续深入开展理想信念教育、革命历史和传统教育、爱国主义教育等工作，推动党员教育管理融入时代发展、顺应时代潮流。（良上镇人民政府 杨荣艳）