“赶考”路上“不知倦” 就为答好“组工卷”

双流区以“政治引领、服务大局、提升质量”为思路，以高质效党建引领经济社会高质量发展，着力建设专业理性、精进务实的组工干部队伍，答好新时代“组工卷”。（11月27日《四川组工网》）

党的二十大对坚定不移全面从严治党、深入推进新时代党的建设新的伟大工程作出战略部署，为做好新时代组织工作指明了前进方向、提供了根本遵循。迈步新时代，奋进新征程，组织部门要大力弘扬伟大建党精神，始终保持“赶考”不倦怠的清醒和坚定，以“政治引领、服务大局、提升质量”为思路，聚焦主责主业，实心干事、科学作为，以高质效党建引领经济社会高质量发展，答好新时代“组工卷”。

靶向“强能提质”建强“战斗堡垒”，答好“党建卷”。党的二十大报告强调，要增强党组织政治功能和组织功能，把基层党组织建设成为有效实现党的领导的坚强战斗堡垒。要建强“信仰堡垒”，把思想政治建设摆在首位，抓实抓细党的二十大精神、新修改的党章学习培训，教育引导广大党员干部筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵；注重建强“善治堡垒”，大力探索“阳光村务”线上线下双线监管、“民情诉求”高效办理、“联网联户”常态走访、“凝心聚力”协同善治、“产业提质”促进治理等多元治理路径，全面提升组织公信力，切实增强群众满意度，架起干群“连心桥”，构建治理共同体，激活发展新动能。

靶向“菁英育用”锻造“过硬队伍”，答好“干部卷”。党的二十大报告强调，要建设堪当民族复兴重任的高素质干部队伍。坚持行政化效能与专业化思维并重，通过定期遴选、导师帮带、分类培训、实践锻炼、推荐任用“五步递进”培养计划，动态配强储足高素质优秀干部，着力建设一支能征善战、善作善成的高素质专业化干部队伍。做到事业需要什么样的人就选什么样的人，岗位缺什么样的人就配什么样的人。激励广大干部全力干事创业，在大战大考中展现担当作为，在贯彻落实党的二十大精神工作中交出本地本单位答卷，以“时不我待、只争朝夕”的不懈奋斗换取事业的“发展指数”和人民群众的“幸福指数”。

靶向“选贤任能”集聚“八方之才”，答好“人才卷”。党的二十大报告强调，要深入实施人才强国战略，强化现代化建设人才支撑。五湖四海的事业，需要五湖四海的人才来推进。要以择天下英才而用之的胸怀，围绕经济社会发展大局和优势产业，以更高的站位、更宽的视野选用人才，把方方面面优秀人才聚集到党和人民事业中来，做好高层次人才引进文章。同时，聚焦人才“引育留用”四位一体的人才价值体系、政策体系、工作体系建设，持续做实经费、住房、政策、环境、平台“五大保障”，精准引进一批急需紧缺专业人才，切实让优秀人才“活水”源源不断、奔涌流动。（江油市小溪坝初级中学校 何军）