酒店“瞒报疫地人员入住信息”不能止于停业

近日，在安徽合肥市蜀山区史河路拓佳广场的速8酒店，大厅来了几名身穿制服的工作人员，在前台经过一番仔细询问和翻阅资料后，对速8酒店做出暂缓营业的处理决定，因为瞒报漏报疫地人员入住信息，该酒店被要求关停并暂缓营业，14天后，经复查满足复业条件后，方可重新开业。（3月18日《安徽商报》）

梳理报道可知，这两名入住酒店者系湖北省自驾来合肥人员，在速8酒店入住登记时，酒店方在每日登记的入住人员花名册上，只将2人写作来自马鞍山市，在向路面执法人员反馈时，又涉嫌故意隐去相关信息，存在未及时报备反馈的过失。虽然这两名入住人员拥有马鞍山市疾控中心开具的健康证明，但酒店方故意隐瞒“疫地人员”信息的做法，无疑是既对自己不负责任，又对酒店入住的其他旅客不负责任。因此，笔者以为，该酒店“被停业”，完全是其咎由自取，一点也不冤枉。

但笔者以为，酒店“瞒报疫地人员入住信息”不能止于“停业”了事，而应给予“重罚”和“教育”。

一方面，除了对酒店“瞒报疫地人员入住信息”行为作出“停业”处罚之外，还需给予列入“黑名单”或“高额罚单”等严厉的处罚手段，让其为自己的无良行为付出代价，倒逼其严格执行“防疫禁令”，自觉做到把牢疫情防控“大网”，不给防疫“留死角”。另一方面，要加强对酒店工作人员的防疫意识教育，让他们时时刻刻绷紧“防疫弦”“安全弦”，做到慎终如始，把严、把牢“防疫关”，切忌因一时的“麻痹”和“大意”，而导致疫情“反弹”，致使防疫工作功亏一篑，前功尽弃。

当然，也需加强对“疫地人员”的处罚和教育，尤其是对故意隐瞒接触史、谎报病情的“疫地人员”，更要从严从重处罚，该追究法律责任的要追究法律责任，从而杜绝“疫地人员”蒙混过关，避免疫情传播、扩散和蔓延。

但愿通过酒店“瞒报疫地人员入住信息”这一事例，能警示更多的防疫部门，包括酒店、餐饮、景区等公共场所管理人员，要始终绷紧“防疫弦”，绝不让“疫地人员”带病混入，从而既给防疫“添堵”“添乱”，又给广大人民群众的生命健康安全造成巨大的威胁。(文/廖卫芳 浙江省开化县会计核算中心)