莫做“两栖”村干部

近期，记者下乡调研常听群众反映，现在有些村干部“平时居住在城镇，忙时回村干工作”“白天工作在村里，晚上住宿在城里”，大家管这叫“两栖”村干部。（4月17日《半月谈网》）

众所周知，村干部可谓是中国官场里最小的“官职”，虽然是处于最底层的“官员”，但无论官职大小，都应“官”在其位，为民谋利。尤其是作为一名村干部，每天都与村民生活在一起，村民有什么需求，有什么困难，村干部都心知肚明，因此更应把心扑在工作上，多走进群众，深入群众，为村民多办好事、多办实事。如此，才能赢得广大村民的拥护和爱戴。

但在我们的实际生活中，一些人选举时为了能够顺利当选，往往向村民许诺当选后要为村民办多少好事、实事，以求获得村民的信任和支持。但一旦当选了，就把原先的“许诺”抛之脑后，有的不是在家里独自搞家庭经济创收，就是在城里开店做生意，村里的大小事务几乎不管不问，村民们很多急办、想办的事都因为找不到村干部而不得不被搁置一边。对这种“两栖”村干部，许多村民都牢骚满腹。

笔者以为，作为一名村干部，首先应该牢记自己的职责所在，要牢记我们党全心全意为人民服务的宗旨，哪怕是一名小小的村干部，也应该担负起自己的职责，为村民谋利益。其次要时刻把群众放在心上，群众哪里有困难，有哪些问题，村官应第一时间帮助解决困难和问题，让村民真正感受到党的关怀和温暖。第三村干部还要起到模范带头的作用，不但自己要发家致富，更要带领村民一起发家致富，并发展和壮大村集体经济，实现家家户户小康梦。这样的村干部才能赢得广大村民的赞誉和肯定。

当然，要防止“两栖”村干部，作为政府部门，一方面应该加大对村干部队伍的管理和监督的力度，通过监管、考核等形式，促使广大村干部能把“心”留在村里，真心实意地为村民做一些好事和实事。另一方面对那些“两栖”村干部，应制定相应的惩处机制，可以通过诫勉谈话等方式，迫使他们“回归”岗位。对于那些“屡教不改”的“两栖”村干部，该处罚的要处罚，该免职的要免职，要坚决清除出村干部队伍，以严肃党纪政纪，还村民一个风清气正的村官队伍。

总之，一句话，莫做“两栖”村干部。(文/叶金福 浙江省开化县教师进修学校)