坚持“三力”齐发 增强干部动能

“知责任者，大丈夫之始也；行责任者，大丈夫之终也”，在新时代的征程中，基层干部作为一线工作的枢纽与核心，其综合素质直接影响着工作效能、服务质量以及单位整体形象。坚持严管厚爱结合、激励约束并重，是我们党干部管理的一贯方针，是关心关爱干部的重要原则。为适应新时代发展需求，打造一支政治坚定、业务精通、作风优良、能力全面的基层干部队伍，必须坚持政治建设引领力，坚持激发内发力，多向发力，全方位、多角度推动基层干部素质提升。

坚持政治建设引领力，筑牢理想信念。理论好比政治的一注清醒剂。理论上清晰清醒，政治上才会坚定坚决，理论上不明不白，政治上便容易出偏差，就谈不上信念的坚定，更谈不上行动上的自觉。以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干，凝心铸魂淬炼思想，坚定不移听党话、跟党走，把“忠诚”落在行动上，始终不忘初心听党话，跟党走。通过集体学、自主学，让广大干部善于从政治上看问题，善于把握政治大局，学会从政治上观察分析处理问题，思想上对标对表、行动上紧跟紧随，执行上坚定坚决，使“讲政治、讲忠诚”从外部要求转化为内在主动，从抽象概念上升到具体行动。

坚持激发内发力，练出“铁肩膀”。作为基层干部，面对着千头万绪的一线工作，遇到棘手问题、烫手山芋是常有的，正因为困难，勇敢去面对解决，才能鞭策我们更好更快成长，锻炼干部坚持有为有才有位，突出实践实干实效，为想干事、干成事的干部搭建人生大舞台。坚持对干部严管厚爱，“小肩膀”也能扛起“大责任”。走进人间烟火，深入田间地头，不怕脚底沾泥，做到深学习、实走访，抓落实。

坚持作风慎独力，淬炼清廉底色。廉政风险防控是作风建设关键点。通过廉政谈话、典型案例警示、以老带新等方式，防微杜渐、抓早抓小。紧盯关键点，要求干部主动常照“衣冠镜”，做到言行有方向，慎独慎微，不以“糖衣炮弹”迷失方向，抓好日常小事小节，常破“心中贼”，以势交者，势倾则绝；以利交者，利穷则散，引导干部净化“三圈”，时刻牢记“清白做人，干净做事”的基本原则。弘扬清廉之风，牢固树立正确权力观价值观，不断查找自身廉洁风险点，筑牢思想防线，养成俭朴之风，把生活作风问题作为“三省吾身”的重要内容，筑牢精神堤坝。
（瓦寨镇人民政府：罗隆怡）